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俗话说“三十六行，行行出状元”，但究竟什么样的人更容易成功？是勤恳踏实的“老黄牛”，还是性格随和的“和事佬”？美国明尼苏达大学德尼兹·旺斯教授与比利时根特大学史蒂芬·迪尔彻特教授等研究发现，尽责性高的人容易“开门红”，但外向、随和的人却能走得更远。

1989年，美国心理学家麦克雷和可斯塔提出了“大五人格模型”，将人的心理品质分为五个维度：外向性（好交际、爱娱乐、精力充沛）、神经质（易烦恼、不安全感、自怜）、开放性（富于想象、寻求变化、自主）、随和性（热心、信赖他人、乐于助人）和尽责性（生活有序、谨慎细心、自律）。

旺斯等人以此为基础，对比利时600多名医学生进行了为期7年的跟踪研究，以确定性格对学业及职业成就的影响。入学第一年，研究者使用《大五人格特质测试》评估学生性格，随后6年跟踪其研究成果和工作表现。

结果表明，尽责性对成功的影响贯穿整个研究过程，即成功总是青睐勤恳工作、谨言慎行的人。与预期不同，尽责性不仅对前几年的理论学习重要，对后几年的临床工作更为关键，其中诚实、可靠、关注细节及人际关系敏感等特点尤为重要。此外，外向、随和的学生在学习阶段成绩一般较差，但后期表现优异。迪尔彻特解释：“外向的人头几年在社交上花费太多时间，影响了学业；一旦进入实践，自信、合群、健谈和乐于助人的个性弥补了不足，使其综合表现脱颖而出。”

旺斯评论：“用性格预测学业和成就是可行的。这一结果可推广至其他国家及生活——勤恳做事永远重要，而热情开放则能让人百尺竿头更进一步。”