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学术索引

职场生存指南:如何识别老板的心理底线

本文通过一个职业经理人因触碰老板情感底线而被辞退的案例,分析了老板心理底线的重要性。王女士在推行人力资源改革时,试图辞退老板的老丈人,触动了老板的家族情感,最终导致自己被解雇。文章指出,尊重老板的情感是获得变革推动力的关键,提醒职场人士在推动改革时需谨慎识别并尊重老板的心理底线。...

2008-11-24 40 0

职场:学会把握贵人相助

本文通过作者在民营企业十年的亲身经历,阐述了老板的表扬与激励对员工成长的重要作用。作者从普通职员成长为经理人,得益于老板的赏识、肯定和引导。文章强调,老板应学会欣赏员工,给予积极的心理暗示,从而激发员工的工作热情和创造力,实现员工与企业的共同发展。...

2006-06-16 147 0
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